Mobiles Arbeiten

Um Sie bei der flexiblen Gestaltung Ihrer Arbeitszeit zu unterstützen, fördern wir das Konzept der mobilen Arbeit. Die freie Wahl des Arbeitsortes ermöglicht es, Arbeit und Privatleben ins individuelle Gleichgewicht zu bringen. 

Aus diesem Grund bieten wir grundsätzlich allen kaufmännischen/technischen Beschäftigten, sofern dies mit der persönlichen Arbeitsweise und -aufgabe vereinbar ist, die Möglichkeit des mobilen Arbeitens in individuellen Ausprägungen und Modellen an:

Kurzfristiges mobiles Arbeiten:

Allen Beschäftigten steht ein Kontingent an mobilen Arbeitstagen zu, die sie kurzfristig beantragen können. Dies ermöglicht eine außerplanmäßige Verlegung des Arbeitsortes

Langfristiges mobiles Arbeiten:

Darüber hinaus haben unsere Beschäftigten die Möglichkeit aus dienstlichen oder privaten Gründen auf Antrag bis zu 50% der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit mobil zu arbeiten.